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    該單位公司簡介

    深圳市艾瑞斯電子有限公司,成立于2013年上半年,是一家集研發,生產,銷售,服務為一體的電子煙品牌企業。公司自主創立品牌的”airistech”,在旗下經驗豐富的研發,營銷和經營管理團隊的共同努力下,在市場上享有極好的知名度,美譽度和忠誠度。公司自主研發和設計的產品擁有20多項實用新型和外觀專利,其中世界上最小的智能烤煙viva,全球第一款觸屏烤煙herbva,手機伴侶nokiva等深受全球市場歡迎,在行業各大雜志,社交平臺獲得很大的反響。全系列產品都通過了ce,rohs&sbquofcc等質量和安全檢測,讓使用我們產品的客戶獲得健康和安全的極致體驗。我們同時給客戶提供產品oem和odm服務, 查看更多
    保險年終獎獎金提成節日福利8小時工作制帶薪年假提供住宿

    基本要求

    • 工作地點:深圳 - 深圳
    • 性別要求:性別不限
    • 學歷要求:本科及以上
    • 專業要求:人力資源
    • 外語語種:語種不限
    • 招聘方式:全職
    • 年齡要求:24 - 35 歲
    • 工作經驗:五年以上
    • 職位類別:培訓經理/主管/專員+招聘經理/主管/專員
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    崗位職責

    1、根據公司發展戰略,搭建人才職業生涯發展規劃體系,成立企業學心中心,搭建人才培養體系,定制人才培養專項計劃,組織實施人才培養項目;
    2、開展關鍵崗位的人才發展專項工作,為業務發展提供有效的人才供應與保障;
    3、根據業務戰略發展方向,分析培訓學習需求,進行課程開發并制定培訓學習計劃;
    4、組織開發培訓學習課程及編寫培訓教材,完成并不斷創新通用課程開發,定期并在內部講授;
    5、制定培訓學習激勵、評估制度并組織實施,*****培訓過程,組織培訓學習輸出效果的跟進與考核;
    6、做好培訓學習記錄統計,根據培訓學習輸出效果反饋,提出針對培訓學習的課程、授課方式等的改進意見;
    7、協助落地執行文化理念、價值觀的宣傳,建立員工歸屬感、團隊協作精神,營造良好的文化和工作氛圍,
    8、全面開展學習型、創新型組織氛圍營造工作,負責培訓學習中心的預決算工作。

    相關經驗、技能要求

    1、統招本科及以上學歷,人力資源、漢語言或者心理學相關專業,五年以上大中型培訓工作經驗,行業不限;
    2、良好的語言表達能力,良好的文字功底能獨立設計開發課程,有豐富的授課經驗;
    3、良好的數據分析能力、工作效率高,溝通協調能力、責任心強,樂于挑戰工作難度,具有團隊精神;
    4、具有較強的較強的學習鉆研精神、系統思考、邏輯分析能力、項目管理能力和工作推動力;
    5、具有很強的工作推動力,工作原則性強,良好的職業操守。
    提示:用人單位以各種理由收取非正規費用(押金、服裝費、報名費、培訓費、體檢費、要求購買充值卡、刷信譽、淘寶刷鉆、YY網絡兼職、加YY聯系等)均有騙子嫌疑,請提高警惕。查看詳情

    聯系方式/地圖

    • 公司地址:深圳市寶安區****
    • 郵政編碼:********
    • 聯系電話:0755****692
    • 聯系人:********
    • 傳  真:********
    • E-mail:********
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    工作地區
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    操作
    培訓主管
    本科及以上
    深圳
    10000-14999元
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